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キャリアパスプラン

肌着・靴下・ファミリー衣料 とらやのビジネスモデル
「なりたい自分」への道が、つねにクリアに見通せます。
キャリアパスとは公平な機会と公平な待遇のもと、キャリアを積みながら自分の価値を高めていくことです。目標プランに合わせたトレーニング・評価・待遇を受けることで、自らの主体性を生かし、実力をいかんなく発揮することができます。同時に自分自身の知識・技術・経験という能力を客観視することができ、将来へのキャリアパスの形成に具体的に役立てることができます。自分の価値を高めることができていれば、 仮に明日とらやがなくなったとしても社会に貢献できる人になれているのです。

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全体図

急な山道を一気に上がると息切れしてしまいます。途中でつまずいたり、転んでしまうこともあるでしょう。 キャリアパスプランならあなたのなりたい目標に合わせたペースで着実に成長していくことができます。
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自分の価値を高めていく5つのステップ。
キャリアパスプランで一歩一歩着実に成長して行けます。

「目標設定」 → 「教育研修(Off JT)」 → 「実務研修(OJT)」 → 「評価」 → 「成果報酬」という5つのステップを通して、達成感を味わい、高いモチベーションを維持しながら、プロフェッショナルとしての能力が育っていきます。
成果報酬までの5つのステップ
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